事业单位辞职后档案如何调动?

从事业单位辞职的人有很多,因为大部分的人想要找到一份更合适的工作,所以他们才会选择辞职。如果有辞职的打算,那么我们的档案问题就是特别值得关注的,为什么这么说呢?因为从单位辞职之后,我们的档案如果没有调转走的话,那么就会出现死档的问题。这对我们接下来的就业求职是非常不利的,所以辞职之后,我们的档案也必须要尽快调走。

事业单位辞职后档案如何调动?

事业单位辞职后档案如何调动?

有很多人忘了去调转个人档案,从而导致自己的档案出现丢失或者是死档的情况。那么我们将无法顺利办理入职,也无法顺利的去参加职称评定。因此一定不要让自己的档案出现异常的问题。如果从事业单位辞职了,那么大家也可以参考下面的方式来办理档案的调动。这样,就可以确保我们的档案处于正常状态。

事业单位辞职后档案如何调动?

事业单位辞职后档案如何调动?

事业单位辞职后档案如何调动?

1、在办理档案的调动之前,大家必须要明白档案的调动原则。我们的档案具有法律效力,因此在调动的过程中,档案是不能够经过自己手里面的,所以我们不能够自己拿着档案去存放。辞职的时候我们应该与单位沟通好档案的调转,一般我们要先将调档函提交给事业单位,由原单位帮助我们进行档案邮寄。那么调档函又是什么呢?调档函是邮寄档案的凭证,上面有档案的邮寄地址信息,调档函要在新的档案接收地址去办理。办理方式也很简单,且当天就可以办理好。

事业单位辞职后档案如何调动?

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2、所以我们应该尽快确认档案的接收地点,然后去办理调档函。那么哪些地方可以接收档案呢?最受欢迎的档案存放地址就是人才交流中心了。也有很多人在辞职之后把自己的档案存放在了户籍地,户籍地的人力资源管理局可以接收档案。所以大家可以自己选择一个存档地址,然后再去办理调档函。原单位收到了我们提交的调档函之后,他们就可以把档案邮寄到人力资源管理局或人才中心。然后,我们再自己去办理档案的交接手续就可以了。

档案如何调动

档案如何调动

3、当档案存放成功之后,我们也应该定期去检查档案。之所以要这样做是为了确保我们的档案资料能够得到长期更新,。且也可以确保我们的档案不会出现丢失和死档的情况,如果有异常问题也可以得到及时的处理。

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